新余市人民政府關于印發(fā)《關于激勵關愛抗擊新冠肺炎疫情一線醫(yī)務人員的八條政策》的通知

新余市人民政府關于印發(fā)《關于激勵關愛抗擊新冠肺炎疫情一線醫(yī)務人員的八條政策》的通知

余府發(fā)〔2020〕6號  2020年2月21日

各縣(區(qū))人民政府、管委會,市政府各部門,市直各單位:

為充分調動廣大醫(yī)務人員的積極性,鼓勵醫(yī)務人員主動投身新冠肺炎疫情防控一線,經(jīng)市人民政府研究決定,出臺八條一次性政策,激勵關愛抗擊新冠肺炎疫情一線的醫(yī)務人員。

一、對參加疫情防控一線的醫(yī)務人員,給予當年績效工資上浮10%的政策,所需資金按醫(yī)療機構財政隸屬關系由市、縣(區(qū))財政分別解決。(責任單位:市衛(wèi)生健康委、市人力資源和社會保障局、市財政局)

二、2020年秋季開學時,對參加疫情防控一線的醫(yī)務人員子女就讀我市公辦幼兒園(在不突破國家規(guī)定班額情況下)或義務教育階段學校的,可自主選擇就讀學校;疫情防控一線醫(yī)務人員子女2020年中考高考相關政策,按省教育廳出臺的政策執(zhí)行。(責任單位:市教育局、市衛(wèi)生健康委)

三、對獲得省級及以上表彰的疫情防控一線醫(yī)務人員,其配偶或子女屬市外公務員或事業(yè)單位在編在崗人員的,在符合公務員或事業(yè)單位人員有關管理規(guī)定的前提下,根據(jù)現(xiàn)有身份、專業(yè)、崗位,按照“對口對應”原則,優(yōu)先安置到我市相應的機關或事業(yè)單位。(責任單位:市委組織部、市委編辦、市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委)

四、對獲得省級及以上表彰的疫情防控一線醫(yī)務人員,其配偶或子女不在編在崗的,可按照《新余市高層次人才配偶子女就業(yè)促進辦法》(余才辦字〔2018〕13號),優(yōu)先通過綠色通道,參加事業(yè)編制考試。(責任單位:市委人才辦、市衛(wèi)生健康委、市人力資源和社會保障局)

五、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位在有空編的情況下,按照事業(yè)單位公開招聘人員的有關規(guī)定,采取考試、考核相結合的方式,定向招聘表現(xiàn)突出的疫情防控一線編外醫(yī)務人員。(責任單位:市委編辦、市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生健康委)

六、對參加疫情防控一線的醫(yī)務人員按照規(guī)定標準取得的臨時性工作補助和獎金,免征個人所得稅。(責任單位:市稅務局)

七、對參加疫情防控一線的醫(yī)務人員,安排一次省內療養(yǎng),所需資金按醫(yī)療機構財政隸屬關系在市、縣(區(qū))兩級工會經(jīng)費中解決。(責任單位:市衛(wèi)生健康委、市總工會、市財政局)

八、對在疫情防控一線的醫(yī)務人員家中有未成年子女、高齡老人、生活不能自理老人的,可留一個成年人在家照顧,所在單位要給予準假支持。

上述措施中所稱疫情防控一線醫(yī)務人員范圍為:我市定點醫(yī)院隔離病區(qū)、發(fā)熱門診和集中隔離點的醫(yī)務人員,直接參與確診病例急救轉運的醫(yī)務人員,直接參與確診病例樣本采集檢測的醫(yī)務和病控人員。“省級”指省委、省政府或省委應對新冠肺炎疫情工作領導小組、省新冠肺炎疫情防控應急指揮部、國家部委。

(此件主動公開)